SELECT ISSUE

REVISTA MEDICALA ROMANA - Romanian Medical Journal, Vol. LXII, Nr. 3, An 2015
ISSN 1220-5478  |  e-ISSN 2069-606X
ISSN-L 1220-5478
DOI: 10.37897/RMJ

Indexed

DOI - Crossref
Similarity Check by iThenticate, worldwide No 1 professional plagiarism checking system
DOAJ
Scopus
NLM Catalog
Ebsco Host - Medline
Semantic Scholar

HIGHLIGHTS

National Awards “Science and Research”

NEW! RMJ has announced the annually National Award for "Science and Research" for the best scientific articles published throughout the year in the official journal.

ICMJE- Recommendations

Read the Recommendations for the Conduct, Reporting, Editing, and Publication of Scholarly work in Medical Journals.

Promoting Global Health

The published medical research literature is a global public good. Medical journal editors have a social responsibility to promote global health by publishing, whenever possible, research that furthers health worldwide.

FACTORI BIO-PSIHO-SOCIALI CU RISC PROFESIONAL LA PERSONALUL DIN UNITATILE DE ANESTEZIE SI TERAPIE INTENSIVA

and

REZUMAT

Stresul ocupaţional afectează, în rândul corpului medical, practicienii unor specialităţi precum neurochirurgia, oncologia, medicina de urgenţă etc. şi în special personalul din unităţile ATI. Datele din literatură referitoare la această categorie profesională semnalează frecvenţa crescută a sindromului burn-out ca primă etapă a unui şir de tulburări de ordin comportamental, psihosomatic şi psihiatric.

Distresul zilnic apărut la personalul medical (medici şi asistente din ATI) este datorat „presiunii ocupaţionale“ care cumulează efectele unor stresori specifici acestei profesii: suprasolicitarea (munca intensă şi prelungită peste program), consumul emoţional (bolnavi la limita supravieţuirii, reacţii severe la medicaţia administrată, riscul contaminării etc.) şi o serie de disfuncţii relaţionale.

Aceşti factori psihosociali generatori de distres nu sunt compensaţi suficient în intervalul de recuperare şi, mai ales, acţionează agravant asupra unor personalităţi fragile predispuse la anxietate, depresie şi patologie psihosomatică. După prezentarea trăsăturilor principale ale sindromului burn-out, autorii sintetizează factorii cauzali ai acestui sindrom specifici unităţilor de ATI şi sugerează importanţa/necesitatea unei selecţii profesionale de ordin psihodiagnostic la viitorii specialişti ATI.

Cuvinte cheie: stres profesional, sindrom burn-out, ATI, anxietate, depresie

Full text | PDF